为深入推动党风廉政建设工作，进一步加强对党员干部的教育、管理和监督，8月30日，临沂市博物馆采取“集中谈话”形式开展廉政谈心谈话和履职谈话活动，全体副科级以上干部参加。

活动中，全体中层人员紧扣“责”和“廉”，分别围绕“任职以来工作经验及好做法、遇到的困难与问题、下一步工作打算与计划”三个方面进行了发言，随后分管领导对发言情况分别进行了点评。

最后，党总支书记、馆长苏飞对年轻干部担当干事、踏实肯干的作风给予了充分肯定，同时也指出了不足与短板，并提出三点要求：一是培养七种素质——沉稳、细心、胆识、积极、大度、诚信、担当，实事求是、脚踏实地的开展工作；二是提高六种能力——观察力、思考力、决策力、组织力、影响力、执行力，做好表率，发挥好模范带头作用；三是不忘初心，牢记使命，守住廉洁底线，做到廉洁自律，敬畏岗位，扣好人生第一粒扣子。

通过本次活动，进一步了解了广大干部的思想动态及工作情况，对大家工作上的困难也给予了具体指导，为下步工作开展明晰了思路，指明了方向，切实增强了组织凝聚力和向心力。大家纷纷表示，要以此次活动为契机，反思过去，立足现在，谋划未来，切实担负起职责使命，为博物馆的工作再上新台阶积极贡献力量。